¿Quieres conocer el índice de transformación digital de tu empresa?
Responde al siguiente cuestionario y te haremos llegar el resultado con iniciativas para implementar en tu empresa.
HACER EL CUESTIONARIO
Sabemos que la transformación digital de nuestra empresa se ha convertido en una obligación si queremos que el proyecto se adapte al nuevo paradigma en el que ya estamos.
Como clientes hemos cambiado los hábitos y establecido otra relación con las marcas porque tenemos más información, estamos más conectados y esto nos permite no sólo escoger, sino influenciar en otros clientes.
Por otro lado, la tecnología también nos ayuda a ser más eficientes y ahorrar tiempo y recursos en los procesos y las tareas, hasta el punto de disponer de tecnología para ello que hasta hace pocos años sólo se podían permitir las grandes corporaciones e instituciones. Wow! Eso es genial 🙂
La forma en que intercambiamos valor con nuestros clientes puede mutar, adaptarse o cambiar radicalmente gracias a la disrupción que aparece potenciada por las nuevas tecnologías (¿alguien se imaginaba no hace tanto que podríamos escuchar -e incluso decidir- el último disco de nuestro artista favorito en cualquier momento, desde cualquier lugar y de la forma que más nos conviniese?)
El gran cambio que vivimos, y del que ya participamos, también implica un cambio de mentalidad en las personas, tener la actitud y humildad para aceptar que el cambio de paradigma requiere nuevas formas de liderar, pensar, aprender y relacionarse.
Algunas empresas son más conscientes que nunca de todo esto, e incluso ya han tomado inciativas para poder adaptarse a esta transformación.
Pero más que iniciativas, lo más importante es poder tener una estrategia para tu empresa y sobretodo que puedas ejecutarla con éxito.
No existen recetas mágicas, ni formulas milagrosas. Pero si método, experiencia y recursos que pueden ayudarte a conseguirlo.
¿Por dónde empezar? Por el principio.
Conocer cual es la situación en la que tu empresa se encuentra puede ayudarte a varias cosas:
- Tomar consciencia de la situación real. Hay empresas que creen que ya esta abordando con éxito la transformación digital y en el momento que «auditan» de forma objetiva éste proceso descubren que no sólo no es así, sino que no tenían identificadas oportunidades para ellas.
- Descubrir que los beneficios que el proceso puede aportar al negocio. En ocasiones me encuentro en empresas que están un poco cansadas de oír hablar de la transformación digital de una forma sesgada, o interesada, en función de quién habla de ella. Y es que si bien la transformación digital se apalanca en tecnología, va de la transformación de TU empresa, atendiendo a los objetivos de la misma.
- Crees que es posible. Con la idea clara de los beneficios que aporta y un acompañamiento honesto y adaptado a los objetivos de la empresa, se descubre que éste cambio puede beneficiar a cualquier empresa que quiera aceptarlo con independencia de su tamaño.
¿Cuál es mi recomendación y propuesta siempre que iniciamos un proyecto en cualquier empresa? Simple y efectivo, analicemos cómo esta tu empresa en éste proceso.
Con éste simple paso sabremos realmente la situación de partida que nos permitirá empezar a dibujar la estrategia para tu empresa y, sobretodo, un plan para poder llevarla a cabo y conseguir aumentar las ventas, ser más eficiente o generar nuevas lineas de negocio.
Y entonces sí, empezaremos a transformar digitalmente tu empresa.
¿Quieres conocer el índice de transformación digital de tu empresa?
Responde al siguiente cuestionario y te haremos llegar el resultado con iniciativas para implementar en tu empresa.
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